到崗時間：不限 年齡要求：不限 性別要求：不限 婚況要求：不限 一、薪資福利：
1、試用期無責(zé)底薪4500 高額提成（高提成15%-55% 開單獎勵 其他獎金福利 晉升空間，業(yè)績越多提成越高，越努力收獲越多）；
2、專人一對一指導(dǎo)，門店經(jīng)理親自帶訓(xùn)！
3、激勵方案： 每半年提供業(yè)績競賽活動，為優(yōu)秀員工提供旅游 現(xiàn)金獎勵等福利；
4、強大的后勤支持：公司總部配備運營支持，為您的工作提供強有力的服務(wù)保障；
5、公平的晉升機制：公司的所有中高層領(lǐng)導(dǎo)，均從基層員工中提拔，晉升空間大。
二、工作內(nèi)容：
1、熟悉了解所在崗位的商圈情況信息；
2、負責(zé)房源和客戶的開發(fā)和維護，接待與咨詢，提供全方位、專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù)；
3、陪同客戶看房，促成房屋買賣或租賃業(yè)務(wù)；
4、負責(zé)公司房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系；
5、負責(zé)業(yè)務(wù)跟進及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作；
6、完成既定業(yè)績目標，進行商務(wù)談判，簽訂三方合同，促成不動產(chǎn)經(jīng)紀買賣和租賃業(yè)務(wù)。
三、任職資格：
1、18-45周歲,高中及其以上學(xué)歷;性別不限、專業(yè)不限、有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、性格開朗，誠實守信、踏實勤奮，工作積極主動；
3、溝通表達能力強，較強的團隊意識和協(xié)作精神；
4、能承受較強的工作壓力,且有強烈的上進心。
5、服從管理,執(zhí)行力強,工作不打折扣。


工作地址：合肥市政務(wù)區(qū)政務(wù)區(qū)門店就近安排


聯(lián)系人：仇主管***