招聘人數(shù)：8-10人到崗時(shí)間：不限 年齡要求：不限 性別要求：不限 婚況要求：不限 一、招聘說(shuō)明：志同方能道合
很多人說(shuō) 學(xué)歷不重要，能力才可靠 ，我們會(huì)告訴你 兩者都重要，我們會(huì)因材施教 ； 很多人顧慮 我沒有經(jīng)驗(yàn) ，我們可以很負(fù)責(zé)任的說(shuō) 我們培養(yǎng)過(guò)上萬(wàn)名沒有經(jīng)驗(yàn)的銷售精英 ； 很多人找工作總是迷茫，我們會(huì)說(shuō) 來(lái)這里吧！大家都是這么過(guò)來(lái)的，這里有系統(tǒng)的職業(yè)規(guī)劃 ； 很多人不愿意安于現(xiàn)狀，我們想說(shuō) 那就對(duì)了！人生總要敢于實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想，這里都是有志青年！ 這里是一片廣袤的土地，我們?cè)诤戏?、南京、上海、北京及全?guó)各地孕育著生機(jī)； 這里是一塊肥沃的土壤，我們專注開拓、專注成長(zhǎng)，歷經(jīng)20年； 這是是一片希望的海洋，我們重視人才，傳遞夢(mèng)想，店均、人均業(yè)績(jī)持續(xù)領(lǐng)先！ 二、任職資格您是否符合？ 1、20歲以上，35歲以下，?？埔陨蠈W(xué)歷，戶籍、專業(yè)、性別不限； 2、有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可，優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先考慮； 3、溝通能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)；有親和力，工作積極主動(dòng)，樂觀開朗； 4、做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠(chéng)懇；高度的工作意識(shí)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。
三、工作內(nèi)容您是否了解？ 1、新員工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘車東奔西跑，因?yàn)槲覀兊纳倘烷T店在一起； 2、負(fù)責(zé)接待、溝通上門客戶，維護(hù)公司分配的客戶，詳細(xì)了解好客戶的需求，做好信息的合理匹配； 3、進(jìn)行商務(wù)談判，促成房屋買賣和租賃業(yè)務(wù)成交；從帶看到成交，師傅或店長(zhǎng)一對(duì)一輔導(dǎo)； 4、為客戶提供感受良好、貼心專業(yè)的置業(yè)服務(wù)；客戶至上是第一宗旨，源源不斷的老客戶介紹也就會(huì)接踵而來(lái)。 - -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -- -
【加入鏈家大家庭的福利】薪資：1、基本保障：新人入職可享受底薪4000元/月，轉(zhuǎn)正薪資全合肥平均8000-12000；2、經(jīng)紀(jì)人提成20%-75%；3、員工享有通訊及交通等補(bǔ)貼，轉(zhuǎn)正后享有完善的社會(huì)福利保險(xiǎn)；
晉升：1、完善的職業(yè)晉升計(jì)劃及空間（置業(yè)顧問(wèn)→店經(jīng)理→商圈經(jīng)理→區(qū)域總監(jiān)→城市總監(jiān)）；2、全面房產(chǎn)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)（房地產(chǎn)法規(guī)，交易按揭流程，營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)技巧等），全程帶薪培訓(xùn)專人一對(duì)一指導(dǎo)，老經(jīng)紀(jì)人帶新人；3、優(yōu)秀員工可參加 鏈家精英匯 （雛鷹計(jì)劃→雄鷹計(jì)劃），助你一步步成為優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者！4、合伙人制度，讓優(yōu)秀的鏈家銷售精英成為自己的老板！
其他福利：1、豐富多彩的文體活動(dòng)、每年度大型年會(huì)、銷售精英年度巨獎(jiǎng)和每季度境內(nèi)海外旅游！2、國(guó)家傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放豐厚物資福利，員工享有帶薪年假及公休假！3、老員工周年慰問(wèn)，并每月享有老員工福利津貼！4、統(tǒng)一免費(fèi)配發(fā)辦公用品、工牌、司徽，讓你工作無(wú)憂！
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