到崗時間：不限 年齡要求：不限 性別要求：不限 婚況要求：不限
一、崗位職責(zé)：1、協(xié)助處理其不良資產(chǎn)；2、負(fù)責(zé)用戶在使用的過程中，產(chǎn)生賬單，公司會把這些客戶名單通過系統(tǒng)發(fā)給我們，我們電話跟這些客戶聯(lián)系，提醒他們自己消費(fèi)了多少錢，現(xiàn)在已經(jīng)逾期，以免產(chǎn)生滯納金利息和信用不良等，請快速處理下還款。二、任職要求：1、18-35歲， 中專及以上學(xué)歷；2、學(xué)習(xí)能力、溝通能力以及團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng)；3、踏實(shí)認(rèn)真，上進(jìn)心強(qiáng)，熟悉電腦操作。三、晉升空間：1、管理方向：坐席專員――主管――項(xiàng)目經(jīng)理；2、技術(shù)方向：見習(xí)坐席――正式坐席――資深坐席；3、專業(yè)方向：數(shù)據(jù)――質(zhì)檢――行政――人事――招聘――培訓(xùn)師；備注：公司管理崗位均為內(nèi)部培養(yǎng)，根據(jù)所擅長領(lǐng)域可以申請公司內(nèi)部轉(zhuǎn)崗，致力為與公司共同成長的優(yōu)秀人才提供廣闊的發(fā)展空間！四、薪資待遇：1、試用期：無責(zé)任底薪（2400- -2800） 績效獎金 福利獎金 晉升崗位相應(yīng)津貼（基本薪資上調(diào) 1000―5000現(xiàn)金獎勵 團(tuán)隊(duì)三日游；）：試用期保底工資4千/月轉(zhuǎn)正后：無責(zé)任底薪2600- -3500 績效獎金 福利獎金 晉升崗位相應(yīng)津貼 （基本薪資上調(diào) 1000―5000現(xiàn)金獎勵 團(tuán)隊(duì)三日游）【 注：試用期新員工首月享受績效保護(hù)，保底3500元/月，試用期1-3個月】2、餐補(bǔ)：按照實(shí)際出勤天數(shù)提供；3、住宿：提供4人間公寓；4、月休：崗位實(shí)行輪休制，月休8天；5、入職參加技能培訓(xùn)，提升績效；在職期間專升本，最高享受學(xué)費(fèi)50%獎勵；6、五險(xiǎn)一金；7、其它：帶薪培訓(xùn) 入職體檢 節(jié)日福利 服裝 員工綜合福利保障計(jì)劃等聯(lián)系方式：***